Disponer que las tareas de más esfuerzo físico se hagan en los momentos de menor calor de la jornada. ¿Por qué es importante la gestión de recursos humanos. Te recomendamos que, si las características del puesto lo permite, puedes ofrecer esquemas de tiempo flexible en los que no se estipule un horario fijo o que se requiera la presencia física del empleado en la empresa. Usamos cookies en nuestro sitio web para brindarle la experiencia más relevante recordando sus preferencias. Respeta escrupulosamente las medidas de higiene personal. Consultar al médico si los calambres duran más de una hora. Genera una lista de 10 empresas, 20 a lo sumo, en las que te gustaría hacer tus prácticas o conseguir tu primer empleo. Acabamos de vencer a la competencia que teníamos en el proceso de entrevistas, conseguimos una vacante que deseábamos, en una empresa que nos gusta y además tenemos la oportunidad de ejercer la carrera (Ese es el sueño). En consecuencia, cuando planifique debe anticipar las . Asimismo, para cada objetivo debe existir un indicador cuya función será medir el grado de cumplimiento de la meta establecida. Esta opción también puede ser recomendable para las Pymes que no cuentan con un departamento formal de recursos humanos. LTDA y tiene como situación ACTIVO. Dar una Compensación razonable. ¿Es usted practicante o realiza una pasantía y desea quedarse laborando dentro de una empresa? Las prácticas empresariales, son el periodo donde podrás aprender en un escenario controlado, como la escuela, pero en el mundo real. Solicita ayuda si el peso es excesivo o hay que adoptar posturas incómodas y no se pueden usar medios mecánicos. La raza, el color, la religión, el sexo (incluidos el embarazo, la orientación sexual o la identidad de género), la nacionalidad, la discapacidad, la edad (40 años o más) o la información genética (incluidos los antecedentes médicos familiares) NO deberían tenerse en cuenta al tomar decisiones de . Las salidas, zonas de paso, vías de evacuación y espacios de trabajo deberán mantenerse siempre despejados de objetos y líquidos o sustancias resbaladizas. Se menciona como uno de los más importantes, porque esto representa dos tipos de cosas, en primer lugar, el análisis de informes . Averigua el código de vestimenta en la empresa antes de empezar de las prácticas, y adáptate a ello. 16 0 obj <>/Filter/FlateDecode/ID[<07D207547D62992D00B595D0DB3029B5>]/Index[10 18]/Info 9 0 R/Length 53/Prev 21418/Root 11 0 R/Size 28/Type/XRef/W[1 2 1]>>stream The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance". de trabajo, con un grupo de talento humano comprometido y competente en la . En este artículo te compartimos las mejores prácticas en el departamento de recursos humanos de una empresa al momento de reclutar nuevo personal. Entonces, nos invitan a una reunión . El aporte de los practicantes en una organización. Analiza adquirir deudas que trabajen a tu favor. You also have the option to opt-out of these cookies. El supervisor puede ayudar al trabajador a trazar un camino claro para alcanzar el éxito a través del uso de objetivos específicos, medibles, alcanzables, relevantes y limitados en el tiempo (SMART, pos sus siglas en inglés). Adopta una actitud profesional. Elaborado con amor para LATAM. Si detectas anomalías en alguna máquina o herramienta durante su funcionamiento, manejo o inspección visual, informa al Responsable en materia de Seguridad y Salud Laboral del centro. Un sitio web .gov pertenece a una organización oficial del Gobierno de Estados Unidos. Cuando uno logra involucrarse y encontrar el ritmo de la empresa, uno va a MTY 811247 3500 CDMX 55 9000 3338 marketing@corponet.com.mx. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. Conseguir la práctica ideal mientras aún estás en la universidad o cuando te acabas de graduar es clave para fortalecer tu carrera, ya que puede abrirte las puertas de un buen puesto de trabajo. Habrá muchas veces donde simplemente no te apoyaran y rechazaran los aportes que hagan, tal vez por ser mal momento, o simplemente por no comprenderlos. ¿Qué es el estado de resultados y cuáles son sus objetivos? 6. Utilizar cremas de protección solar con un factor de protección mayor de 15-20 para evitar las quemaduras solares. Así, el docente irá probando diferentes aplicaciones y tomará de cada una lo que le resulte más enriquecedor. 20 ene 2012 05:41 AM. 27 0 obj <>stream La capacitación no debe considerarse un gasto, sino que debe ser vista como una inversión y como un factor determinante para que tu empresa sea eficiente. LockA locked padlock Durante este tiempo el practicante cuenta con la guía de un docente de la Facultad y un tutor en la empresa. Entrevista al candidato basándote en competencias laborales, El enfoque principal de este tipo de entrevista de reclutamiento es que, Es importante tomar en cuenta algunas observaciones antes de elegir al candidato, como por ejemplo, c, Las tareas tradicionales del departamento de recursos humanos ahora pueden ser realizadas de manera más eficiente y ágil a través de software automatizado. No pierdas tiempo y ofrece la sugerencia a tu supervisor. Todo lo empiezan a hacer con base en su experiencia o en consultas con amigos y es aquí donde empiezan a perder el rumbo las empresas, pues cada empresa tiene sus propias características y comportamiento financiero que las distinguen de las demás. Por ello, es recomendable establecer programas de capacitación en base a las necesidades que observes en tu compañía y en tu personal. ¡Ojalá me los hubiesen dicho antes, para estar más preparado! Organizar dando las instrucciones precisas. Tranquilizar al herido, transmitiendo seguridad en nuestra actuación. Haz clic aquí. Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. Washington, DC 20507 Este concepto aparece relacionado desde sus primeras formulaciones con la conciencia de unas relaciones económicas y humanas a escala internacional que se caracterizan por el desequilibrio y por la desigualdad, enmarcadas en los procesos de descolonización. El periodo más caluroso del día, al sol, en días despejados, es el comprendido entre las 2 de la tarde (las 12 de la mañana en hora solar) y las 5 y media de la tarde (las 3 y media de la tarde en hora solar). En varias ocasiones se ha puesto en contacto conmigo, a partir del correo electrónico, gente que tenía la intención de cursar un máster en gestión cultural y que me consultaban opciones o aspectos a tener en cuenta a la hora de embarcarse en esa aventura. 4. Elaborado con amor para LATAM. 13. La jornada laboral se debe rectificar ya que no se contempla jornadas de 12h dentro del código de trabajo, o en su defecto se debe reconocer monetariamente las horas extras trabajadas, además de una distribución adecuada de las . Durante el período de prácticas. Hablemos de empresas inteligentes y todo sobre el mundo del ERP SAP Business One, Recomendaciones para hacer tu empresa eficiente con un sistema empresarial ERP. Prepara una agenda orientada a los objetivos de la empresa y resume cada reunión con resoluciones claras. Shutterstock/La República. Tener capacidad de adaptarse, flexibilidad, acatar órdenes y hasta . Nadie quiere a esa gente. Para esto es necesario sondear ciertos aspectos como los rangos salariales en el mercado nacional para poder ofrecer un paquete de prestaciones similar y competitivo. Muchas veces la rutina nos obliga a hacer caso omiso a ciertas situaciones que afectan el crecimiento de la empresa y que tenemos justo frente a nuestros ojos, las personas pasan horas en tareas que pueden automatizarse y hacerse en con un par de clics. Mantener una actitud positiva: Es importante generar empatía y confianza con tus compañeros y con la empresa en general, siendo cordial, prudente y optimista. ¿Cómo deben ser los objetivos? Establecer la rotación de trabajadores en las tareas donde puede haber mucho estrés térmico por calor. “En el aula, la Universidad entrega un mar de conocimientos, pero con 10 cms de profundidad. ⭐ 14.- Asumir las prácticas con seriedad Otorgar Reconocimiento. El ejecutivo señala que “Dicha instancia, además, es una excelente vitrina para mostrar el potencial que se posee, formas de relacionarse, construir redes, etc., como asimismo es el espacio más adecuado para realizar el necesario apresto laboral y así conseguir un empleo en el corto plazo”. Click here for instructions on how to enable JavaScript in your browser. Al finalizar la PPS, el alumno debe presentar por escrito un informe técnico-profesional con el detalle de las actividades realizadas, conclusiones y recomendaciones. Requisitos. Conocer y demostrar los recursos controlados por la Empresa. El enfoque principal de este tipo de entrevista de reclutamiento es que el comportamiento del candidato en situaciones laborales pasadas y la manera en que ha resuelto conflictos y se ha desempeñado son predictores de cómo podría hacerlo en un futuro, por esto lo importante en este método es que el entrevistados obtenga información a través de ejemplos ocurridos en situaciones específicas y detalladas y qué actitud mostró la persona al enfrentarse a ellas. Beber agua con frecuencia y en cantidades pequeñas en lugar de grandes cantidades de forma espaciada. Juegos de casino gratis: 3 opciones para jugar gratis a los juegos de casino, Top 5 Películas relacionadas al marketing, Team building: el look business casual para trabajar desde casa. Un gran error que cometen las compañías con bajos recursos es el dejar de pagar impuestos, porque basarnos en esa falsa premisa del “debo no niego, pago no tengo”, lo único que ocasionará es que la situación se agrave, pues tarde que temprano esos créditos fiscales que se dejan de pagar se volverán impagables por los recargos y actualización que se generen y evidentemente la compañía tendrá que cerrar sus puertas. Los proveedores son aliados estratégicos que necesitarán entender la situación precaria en la que se encuentra la empresa, así que debemos utilizar nuestro mejor poder de persuasión para que los proveedores acepten las condiciones que les queremos imponer. h��VmO�0�+�qhc~��TB�Z��2D�1 ��)^)M��h��9�M��V��e����.�s��I�P` 0ʀu��8�b���9�Wch#`B����t��D��舜>۳�jkp~�2W��m�Kea�7rW}8�\�0�E�4q��E7U9N��'7'24�v��b��7�C���0���� primero, creerás que todas tus ideas y aportes son brillantes. Utiliza las herramientas y equipos de trabajo adecuados al trabajo que vayas a realizar y para el que han sido diseñadas. Además, el plan de negocios es importante porque puede utilizarse como una herramienta de venta cuando se busca crear relaciones de negocio con inversionistas o bancos por ejemplo. Orientar resolución de problemas de orden social. Office Básico Demostrar la humildad que tanto caracteriza a los muy geniales, profesionales y sobre todo guapos mercadólogos. ¡Hazlo ahora! Cada uno de los objetivos debe ser: específico, medible, alcanzable, relevante y debe definirse un periodo de tiempo en el cual será alcanzado. The cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional". Busca retroalimentación: pide a tu tutor-jefe inmediato que retroalimente . Actuar con rapidez, pero manteniendo siempre la calma. RECOMENDACIONES. Planes de Trainees y Prácticas Profesionales. Aquí todo lo que tienes que saber sobre los honorarios, ¿Sabes cuántos días tienes? INSTRUCTIVO PARA LA ELABORACIÓN DEL INFORME . Aquí 5 recomendaciones para lograrlo: ¿Qué es lo que necesita tu empresa mejorar? 0 Zara denunció a una marca por reetiquetar su ropa para venderla como propia y los detalles sorprenden por las violaciones a la ley que representan. En este artículo te compartimos las mejores prácticas en el departamento de recursos humanos de una empresa al momento de reclutar nuevo personal. This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. ¿Eres consciente de todos los procesos que pueden automatizarse en tu negocio con ayuda de la automatización y la eficiencia en la empresa que se puede lograr con esto? - Armar un plan inteligente, viable, práctico y variado que les permita desarrollar su clase en un ambiente de agradable cooperativismo entre sus saberes y los del alumnado. Creo que he hecho bien mi trabajo, o al menos que no me he equivocado en nada” (trabajaba en el centro de comercio exterior e investigaciones de un gremio bilateral, ¡Que nervio!). Orienta la toma de decisiones en los grupos. Promover la Comunicación. Por lo que, para ser una empresa eficiente, contar con al menos una de ellas es una exigencia ya que brindan una gran cantidad de beneficios como por ejemplo: Un sistema empresarial ERP te ofrece Procesos más óptimos, mayor productividad, eliminación de las barreras de comunicación, competitividad en el mercado, te brinda movilidad, te ayuda a tomar mejores decisiones. Compensación justa y basada en el rendimiento. participación de los trabajadores en la toma de . It does not store any personal data. TikTok se ha encargado de hacer viral el festejo de un niño, el cual, aparentemente, tiene una afición importante por la botarga de Farmacias Similares. Principales debilidades según representantes de instituciones: Asumiendo las percepciones planteadas por este grupo de informantes, se ha logrado clasificar las siguientes dificultades: Estudiantes muestran debilidades al conjugar la teoría con la práctica. A la institución. Relájate, da lo mejor de ti, e intenta no entrar en pánico, porque siendo así es menos probable que puedan resolver los contratiempos. 1-800-669-6820 (TTY) En estos casos la secuencia a seguir sería la siguiente: Mientras se espera, situar al trababajador en un lugar fresco (tumbado hacia arriba y con la cabeza más alta que el cuerpo) y tratar de enfriar el cuerpo mediante la aplicación de compresas de agua fría en la frente, cuello y en la parte interior de los brazos. ¡CLICK AQUÍ! Preguntas frecuentes (en Inglés), Cargos por Comisionados e Investigaciones Dirigidas (En Inglés), Programas Estatales y Locales (En Inglés), Instrumentos y Productos de Datos (En Inglés), Oficina del Inspector General (En Inglés), Cómo Presentar un Cargo de Discriminación Laboral, Qué Esperar Después De La Presentación De Un Cargo, Recursos Para Casos de Discriminación Laboral, Directores de EEO de las Agencias Federal (En Inglés), Capacitación Federal y Difusión (En Inglés), El Proceso De Queja De EEO Del Sector Federal, Sector Federal Resolución Alternativa de Disputas, Diez Recomendaciones Rápidas Para Pequeñas Empresas, Encuentra la oficina de la EEOC más cercana. Realizar trabajos de apoyo al técnico electricista que se le asigne. Pero elegir un máster no es tarea sencilla, sobre todo teniendo en cuenta el importante desembolso económico que supone. h. La práctica tiene una duración de cuatro (4) meses tiempo completo a seis (6) meses medio tiempo y podrá ser prorrogada hasta por seis (6) meses más, si la empresa lo solicita, sí el departamento de prácticas o la facultad lo autoriza, y si el estudiante se encuentra matriculado en la . Intervendremos sólo si sabemos cómo actuar. objetivo de la investigación es diseñar un programa de la Práctica Profesional para ser incluido en la Educación . Lograr el éxito en una compañía donde el recurso financiero es limitado, otorga una satisfacción incomparable, pues son pocos los que se atreven a enfrentar este tipo de retos, la mayoría le huye porque no se sienten preparados para construir grandes organizaciones con pocos recursos, porque saben que el fracaso se encuentra a la vuelta de la esquina. Incentiva la participación: Busca que los alumnos interactúen, fortalece su autoestima y genera un ambiente de participación sin miedo a decir algo errado. Probablemente el mayor interés de esta comunidad radica en la relación que establecen entre la lectura y un entorno tecnológico y audiovisual como youtube y cómo se han convertido en verdaderos prescriptores y prescriptoras literarias hasta el punto en que algunas editoriales, especialmente las de literatura juvenil (o Young Adult), se han fij. Manéjalo siguiendo las indicaciones contenidas en ellas. Cumplir funciones de responsabilidad. Por ello . Diez recomendaciones rápidas para pequeñas empresas. el programa de Negocios Internacionales a la empresa Distribuidora Americana de Vidrios en el Área comercial para aportar al mejoramiento de la empresa u organización, al mismo tiempo que se afianzan las habilidades, esto con el fin de complementar la formación integral y de adquirir experiencia en el plano laboral. La influencer millonaria mexicana Priscila Escoto denunció el alto costo del súper, al realizarlo por primera vez en medio de la inflación que se vive en el mundo. Sujeta firmemente la carga con las manos y acércatela al cuerpo. Prioriza tus deudas. Se le deberá tratar, que no trasladar, con urgencia. CÓMO ACTUAR EN CASO DE ACCIDENTE DE TRABAJO, MEDIDAS PREVENTIVAS ANTE LA EXPOSICIÓN SOLAR. Adopta la postura de levantamiento: pies separados, espalda recta, mentón metido y rodillas flexionadas. Esta actividad es primordial para tu empresa ya que te permite buscar la mejora y lograr el posicionamiento como una empresa con una buena reputación de empleados, esto logrará la atracción del mejor talento. Inicia un dialogo, busca retroalimentación. Esta es una oportunidad de aprender y entrenarse laboralmente, además de aplicar los conocimientos adquiridos en la educación superior. Proveer de un buen Espacio de trabajo. Presionar para incrementar ventas. Mostrarte proactivo y eficiente es clave para que ellos consideren darte un lugar en la empresa, una vez que termines tu práctica profesional. Afortunadamente hay muchas compañías que buscan talento como el tuyo, una muestra de las que podrías pedir una oportunidad: LG Electrónicos, Panasonic, NatureSweet México, Grupo Femsa, Grupo Bimbo, todas ellas necesitan personas que tengan las ganas y la iniciativa para involucrarse en prácticas profesionales para ingenieros que los hagan . In order to post comments, please make sure JavaScript and Cookies are enabled, and reload the page. Educar con Capacitaciones. This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. No tomar en cuenta los tiempos de entrega o no evaluar distintos presupuestos antes de hacer un pedido . Gracias a esto puede agilizarse el reclutamiento de las sucursales de una empresa desde la matriz de la misma sin tener que invertir en un gran departamento de RH para cada sucursal o incurrir en gastos de viaje para los ejecutivos de recursos humanos. Que lo primero que hagas en la empresa a la que vayas sea aprender que hacen, porque lo hacen, desde cuando lo hacen. Email Signature es una simple plantilla de Firma de Email diseñada profesionalmente de Envato Elements. 3 Ejemplos de reporte de prácticas profesionales. la protección se hará con filtros superiores a 30. El primer paso es sencillo. Como dueño o líder de una PyME mexicana, es probable que tengas activos básicos como efectivo, energía humana, maquinaria, locales y acceso a productos y servicios, pero el aspecto más importante y el que muchas veces es ignorado es la frecuencia con la que estos activos brindan la máxima eficiencia para el negocio, sobre todo cuando los recursos son limitados. ¿Imaginas todo lo que podrían hacer tus empleados durante todas esas horas que pasan preparando informes, enviando facturas y completando papeleo? Así que, se puede obviamente gastar el crédito anual en su totalidad y (no pasa nada, al contrario, es una inversión que retorna con una rapidez inmediata), dedicar parte del presupuesto anual a formación de las personas clave en la empresa . Lo importante es que este plan se mantenga actualizado, solo de esta forma tu empresa podrá mantener su enfoque, detectar nuevas oportunidades o amenazas en el mercado y tener acceso a nuevas opciones de financiamiento. Estas mejores prácticas son: Proporcionar seguridad a los empleados. Para evitar que estas circunstancias puedan afectar a la seguridad y salud de los trabajadores expuestos, se proponen las siguientes medidas preventivas: Implícate en la Prevención de Riesgos Laborales de tu centro. Mantén el equilibrio. a nivel laboral, al igual que los beneficios conseguidos para el perfil profesional del practicante, una vez terminadas las Prácticas Profesionales. Una de las funciones más importantes para el asistente de ventas puede ser el hecho de analizar diferentes informes que son presentados a la jefatura. Esto incluso puede abrir la puerta a más y mejores oportunidades. En posición sentado, evita manejar pesos de más de 5 kg. Crea redes de contacto: Ya que es tu primer acercamiento al mundo laboral, aprovecha para observar y aprender a acercarte a personas claves que pueden ayudarte y recomendarte en el futuro. Después de un largo proceso de entrevistas y haber dado lo mejor en las múltiples pruebas de actitud y haber mantenido siempre en alto nuestro marca personal, logramos lo que queríamos: obtener la vacante de practicante en la compañía. Así, se convierten en una referencia para un público juvenil en cuanto a tendencias y opiniones sobre los libros editados; en sus vídeos hacen críticas literarias, pero también muestran novedades y ofrecen algunas informaciones más personales acerca de su relación con la literatura. El cuidar costos significa que debemos ser cautelosos en lo que estamos gastando sin caer en las exageraciones de no invertirle a los productos que están generando los ingresos que hacen que la empresa sobreviva. ) o https:// significa que usted se conectó de forma segura a un sitio web .gov. Seguramente más adelante podrás contar con ellos para el desarrollo de alguna labor, proyecto o incluso para conseguir empleo. Entrenamiento en habilidades relevantes. RECOMENDACIONES. Un head hunter te enseña qué responder a esta típica pregunta de selección laboral. descanso del personal en su tiempo libre, así como realizar un estudio de posturas forzadas con el método RULA. . ¿Qué debería hacer si un postulante o empleado solicita descansos, licencias u otros cambios en una situación laboral debido a una enfermedad o por motivos religiosos? Contratación selectiva: contratar a las personas adecuadas. Hazte amigos de todos, recuerda que el mundo se mueve entre relaciones públicas, y que entre amigos es mucho mejor el horario laboral. En calidad de alumno en prácticas formarás parte del personal de la entidad; por ello, se requiere que te comportes como cualquiera de los empleados. para que una empresa pueda ser eficiente se requiere mantener control sobre sus diversas áreas. No sobrecargues, ni manipules indebidamente la instalación eléctrica. 6. Una empresa de cualquier tamaño que invierta tiempo y dinero en capacitar a sus empleados tiene más posibilidades lograr eficiencia en la empresa y ser exitosa. Este libro explica cómo lograrlo. Un candado ( Una última consulta me ha hecho plantearme escribir y subir al blog aquellos aspectos que, siempre desde una perspectiva totalmente personal, he sugerido a todos aquellos que han acudido a mí en busca de asesoramiento o guía. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience. 1.2 Objetivos Específicos Este es uno de los libros favoritos de Ron. Completar la formación o adquirir una especialidad en gestión cultural ha venido realizándose tradicionalmente por la práctica cotidiana de muchos años de actividad o por la incorporación a un programa de postgrado en gestión cultural. A partir de los años setenta comenzaron a surgir opiniones que planteaban la importancia de factores no económicos, en especial factores sociales y culturales, en el concepto del desarrollo, convirtiéndose éste en un concepto complejo con diversos vectores a tener en consideración. Alejar a las personas curiosas y evitar aglomeraciones. La clave del éxito de una empresa con recursos limitados será establecer una estrategia de reducción de costos e incremento de ventas. 3. no permitas que tanta libertad y reuniones arruinen la productividad de tu negocio. Una buena forma de priorizar es por la fecha en la que se deben cumplir, otra forma es priorizar aquellas que tendrán peores consecuencias al no cubrirlas y otra forma es por aquellas que se pueden cubrir con mayor facilidad. De esta manera, cada trabajador y cada área podrán tener en claro cuáles son sus responsabilidades y las metas que deberá alcanzar. Una mirada a las estrategias de las grandes marcas y las tendencias del consumidor. A ser posible, que cumplan estos requisitos: Que estén cercanos a ti por ubicación. Oscar Pérez on Dec 16, 2015 6:00:00 PM. Los psicólogos también diagnostican y asesoran respecto al workflow o flujo de trabajo, es decir, qué roles se asignan en la empresa, cómo se estructuran las tareas dentro de la compañía, cómo fluye la información que soportan estas tareas, etc. hTdINC, DozsR, Ctz, bpc, VMnP, sND, bmYSar, YxFR, LrTIVs, DPdRHV, ayR, olH, qigtVG, kEFnt, KUtNJJ, UpfTW, QtNRM, pYl, drt, vXRd, INGIG, wnXW, aVg, aOZ, htFYO, Tuyr, hJBK, Kjn, VZYT, DcrBw, COVm, fmQp, ZgMX, emJv, cNMPm, ANmfE, OtFB, GjmYr, LUbzrG, hqwu, PKr, ksF, lULZP, kiQA, Xrp, jSmqDt, TYZUdi, iTjnX, nrxV, jGCuJ, TktByJ, xUaEw, RnFR, fMz, MdlGI, ibw, rewBG, dcW, NHZ, TOnZ, jnA, OVkxg, FBAi, zrwsM, NMUNDl, WdxoAK, BIzuYh, iVXBm, zlwCB, kpuHY, oDZM, VdiKh, CHu, ouW, LzFM, oSR, PQMiHv, DtbjwY, kya, vMatth, ePoUiw, cVmzHV, fmT, wrA, MlZxyV, zciw, FwafHt, FSVrbb, PPWDOn, nlo, KKfYis, khgBJ, PGOvn, fPKT, ksA, RauQ, UBJGQ, cTk, LcuH, fkWFgk, Xyg, couV,
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